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劳资关系 → 劳资关系 → 劳动诉讼当事人如何举证

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劳动诉讼当事人如何举证

来源：互联网转载作者：未知发表日期： 2024-04-17 17:22:14 阅读次数： 24

一、提起劳动诉讼应提交哪些证据

原告提起劳动争议诉讼需提交的证据包括：

1.各方基本情况的证明；

2.起诉状；

3.仲裁委员会的回执或受理通知书、仲裁裁决书或不予受理的书面裁定、决定、通知；

4.证明原告收到仲裁文书时间的相关证据。

二、劳动诉讼当事人如何举证

当事人在举证中承担的责任包括：

1.证明劳动关系成立、已解除劳动合同或关系的相关证明；

2.举证内容应包括劳动合同、工资领取、社会保险等相关材料；

3.仲裁阶段提交的证据需在法院举证期限内提交，且复印材料须加盖仲裁委的章；

4.提供证据时，需按对方当事人数提供副本；

5.如有举证困难，可申请延期，由法院决定是否准许；

6.当事人可申请法院调查收集证据，提出书面申请，并说明所需调查的内容和原因；

7.证人出庭作证的申请应在举证期限前提出；

8.增加或变更诉讼请求也应在举证期限前提出；

9.未完成举证责任的当事人将依法承担相应责任。

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